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【会员单位招聘】国嬴融资租赁(深圳)有限公司招聘

作者:本站编辑      2026-01-28 05:39:27     0
【会员单位招聘】国嬴融资租赁(深圳)有限公司招聘

企业介绍

公司成立于2017年10月,注册地深圳市前海深港合作区南山街道怡海大道1167号,2025年资质评级C级,公司设置业务部门、风控部、财务部、综合部和审计部(集团部门),组织架构完整,公司高管均具备丰富的金融行业经营管理经验。

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区域总经理、副总经理(1人)

岗位说明:

(1)根据公司战略规划,制定年度业务发展目标与市场拓展策略,牵头搭建多元化营销渠道,带领团队完成整体业绩指标;

(2)统筹重大项目的开发、谈判与落地,负责核心客户关系维护与深度合作,搭建长期稳定的产业客户合作体系;

(3)主导业务产品创新与模式优化,结合行业政策与市场动态,推动租赁业务向细分产业深耕,同时把控项目全流程风险,配合风控部门落实风险防控措施;

(4)负责业务团队的全面管理,包括人员配置、绩效考核、专业培训与梯队建设,提升团队整体业务能力与战斗力。

(5)标杆企业经验优先。

任职要求:

(1)本科及以上学历,金融、经济、管理等相关专业,45周岁以下,具备CPA、FRM等专业资格证书者优先;

(2)10年以上融资租赁、金融租赁或银行信贷相关从业经验,其中5年及以上业务部门副职及以上管理岗位经历,有产业租赁(如制造业、新能源)项目操盘经验者优先;

(3)熟悉融资租赁业务全流程及相关政策法规,具备极强的市场开拓能力、项目判断能力与风险防控意识,拥有丰富的行业资源与客户储备;

(4)具备优秀的领导管理能力、沟通谈判能力与抗压能力,能够统筹协调内外部资源推动业务落地,认同公司企业文化。

(5)特别优秀者可适当放宽条件。

2

业务部门经理/总监(1人)

岗位说明:

(1)根据公司整体业务目标,分解部门业绩指标,制定具体营销策略与执行计划,带领团队完成项目起租、营收等核心指标;

(2)负责目标行业客户的开发与维护,主导项目立项、尽职调查、商务谈判及签约等全流程工作,确保项目合规推进;

(3)配合风控部门开展项目风险评估,及时跟踪项目租后情况,参与风险预警与处置,保障资产安全;

(4)负责部门团队建设,包括员工业务指导、技能培训、绩效跟踪与激励管理,提升团队成员的客户开发与项目执行能力。

任职要求:

(1)本科及以上学历,金融、财会、市场营销等相关专业,40周岁以下,持有相关金融从业资格证书者优先;

(2)3年以上融资租赁、供应链金融或银行对公业务相关工作经验,具备团队管理经验,有小微租赁或产业租赁业务经验者优先;

(3)熟悉融资租赁业务模式与市场特点,掌握目标行业的产业动态与客户需求,具备较强的市场开拓能力、商务谈判能力与尽职调查能力;

(4)具备良好的风险合规意识、团队协作精神与抗压能力,能够高效统筹部门工作,推动业绩达成。

3

业务经理(2-3人)

岗位说明:

(1)负责目标区域或行业的客户开发与业务拓展,主动挖掘潜在客户需求,推广公司融资租赁产品与服务;

(2)开展项目尽职调查,收集客户财务、经营等相关信息,撰写尽职调查报告,为项目审批提供准确依据;

(3)跟进项目审批进度,协调解决签约、放款过程中的相关问题,确保项目顺利落地;

(4)负责项目租后管理,定期跟踪客户经营状况与还款情况,及时反馈风险隐患,维护客户关系并挖掘二次合作机会。

任职要求:

(1)统招本科及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业,35岁以下,专业不限者需具备相关从业经验;

(2)1-3年以上融资租赁、商业保理、银行信贷或金融产品销售相关工作经验,熟悉中小微企业客户开发流程者优先;

(3)具备较强的市场开拓意识、客户营销能力与沟通表达能力,能够独立完成客户开发、尽职调查与项目跟进工作;

(4)工作积极主动,抗压能力强,具备良好的职业道德与责任心,能够适应一定频率的出差。

4

风控部门经理/总监(1人)

岗位说明:

(1)牵头搭建公司融资租赁业务风险管理体系,包括制定风险管理制度、审批流程与风控标准,推动风险管理体系的持续优化;

(2)统筹项目全流程风险管理,负责重大项目的授信审批、风险评估与合规审核,出具专业风控意见;

(3)建立资产质量监控与风险预警机制,定期分析资产质量状况,组织开展风险排查与不良资产处置工作;

(4)负责风控团队管理,包括人员配置、专业培训、工作督导与绩效评估,提升团队整体风险识别与管控能力。

任职要求:

(1)本科及以上学历,金融、财务、审计、法律等相关专业,40周岁以下,通过法律职业资格考试、持有FRM或CPA证书者优先;

(2)4年以上融资租赁、银行信审或金融机构风险管理相关工作经验,其中2年以上团队管理经验,具备不良资产处置经验者优先;

(3)熟悉国家财经法规、融资租赁行业政策与风险管理流程,具备极强的风险识别、分析与判断能力,能够独立处理复杂项目风险;

(4)具备良好的原则性、沟通协调能力与抗压能力,能够推动风控政策落地执行,保障公司资产安全。

5

风控经理(1-2人)

岗位说明:

(1)负责融资租赁项目的授信审批工作,对业务部门上报的项目进行风险评估,审核尽职调查报告、财务报表等相关资料,出具独立评审意见;

(2)协助完善公司风险管理制度与流程,参与风控工具的优化与迭代,推动风险管理措施的落地执行;

(3)开展信用风险培训,分享风控案例与专业知识,提升业务团队的风险防控意识与能力;

(4)跟踪存量项目资产质量,参与风险预警与处置工作,协助开展不良资产清收,撰写风险分析报告。

任职要求:

(1)本科及以上学历,金融、财务、审计、风险管理等相关专业,35周岁以下;

(2)2年及以上融资租赁、银行信审或金融机构风险管理相关工作经验,具备中小微企业项目风控经验或制造业租赁业务风控经验者优先;

(3)熟悉国家金融政策与法律法规,掌握财务分析、风险评估的专业方法,具备较强的信息收集分析能力与文字表达能力;

(4)具备较强的原则性、责任心与抗压能力,沟通协调能力出色,能够客观独立地开展风险评审工作。

雇主品牌

1. 广东区域深耕,新组建团队,广阔成长空间。

2. 持有国家正规牌照,合法合规经营。

3. 自有资金运营,拥有较强资金实力。

4. 坚持长期主义和稳健经营理念。

5. 民营企业特色,在额度、期限、还款方式、担保方式等方面灵活。

6. 审批效率:标准14天放款周期。

7. 有竞争力的薪资水平。

联系人:张先生

联系电话:17722580745

投递邮箱:shenzhenfladzz@126.com

来源国嬴融资租赁(深圳)有限公司

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