我们[歌声嘹亮KTV]是[包河]地区领先的娱乐品牌，致力于为顾客提供卓越的K歌体验和优质的娱乐服务。我们拥有顶级的音响设备、时尚的装修风格和专业的服务团队。现因业务拓展/新店开业，诚邀一位有魄力、有才华的店长加入我们，共同引领团队再创辉煌！
【岗位职责 - 您需要做什么】
1. 全面运营管理： 全面负责KTV门店的日常运营管理工作，确保各环节顺畅高效。
2. 业绩目标达成： 执行公司战略，制定并完成门店的营收、利润、客户满意度等核心经营指标。
3. 团队建设与管理： 负责前台、服务、后勤等团队的建设、培训、激励与考核，打造一支高绩效、高服务水准的团队。
4. 客户服务与体验： 监督并提升整体服务质量，处理重大客诉，维护客户关系，提升顾客满意度和复购率。
5. 市场营销与推广： 策划并执行门店的线上线下营销活动，提升品牌知名度和市场占有率。
6. 成本与物资管控： 严格控制门店运营成本，管理物料采购、库存及损耗，实现利润最大化。
7. 安全与合规： 负责门店的消防安全、食品安全及日常安保工作，确保合规经营。
8. 店面形象维护： 监督维护店内环境、设备设施的整洁与完好。
【任职要求 - 我们期待这样的您】
1. 经验背景： 拥有1年以上KTV、酒店、餐饮或相关服务行业管理经验，有独立管理门店经验者优先。
2. 管理能力： 出色的团队领导、激励和沟通协调能力，能有效处理团队内部和跨部门问题。
3. 业务能力： 具备强烈的商业意识和数据分析能力，精通成本控制、营销策划和运营流程优化。
4. 个人特质： 责任心强，抗压能力好，工作积极主动，具备出色的服务意识和解决问题的能力。
5. 学历要求： 无学历要求，有能力者优先录取。
6. 技能要求： 熟练门店管理系统。
【我们为您提供 - 薪酬福利】
1. 极具竞争力薪酬： 综合月薪 [8000-30000] ，结构为“底薪 + 高额绩效奖金 + 门店分红”。
2. 完善的福利体系： 五险一金、节日福利、定期团建、员工培训。
3. 清晰的职业发展： 提供完善的职业晋升通道和技能培训，优秀者有机会成为区域合伙人/获得股权激励。
4. 良好的工作氛围： 年轻活力的团队，开放包容的企业文化，与公司共同成长的机会。
【如何加入我们】
如果您对以上职位感兴趣并认为自己符合要求，请您直接拨打联系电话：[19523695820，负责人:陈总]
我们期待您的加入！
公司地址：歌声嘹亮量贩KTV
#KTV #工作氛围好 #高薪工作 #寻找发光的你 #求职招聘 #我们需要你
【岗位职责 - 您需要做什么】
1. 全面运营管理： 全面负责KTV门店的日常运营管理工作，确保各环节顺畅高效。
2. 业绩目标达成： 执行公司战略，制定并完成门店的营收、利润、客户满意度等核心经营指标。
3. 团队建设与管理： 负责前台、服务、后勤等团队的建设、培训、激励与考核，打造一支高绩效、高服务水准的团队。
4. 客户服务与体验： 监督并提升整体服务质量，处理重大客诉，维护客户关系，提升顾客满意度和复购率。
5. 市场营销与推广： 策划并执行门店的线上线下营销活动，提升品牌知名度和市场占有率。
6. 成本与物资管控： 严格控制门店运营成本，管理物料采购、库存及损耗，实现利润最大化。
7. 安全与合规： 负责门店的消防安全、食品安全及日常安保工作，确保合规经营。
8. 店面形象维护： 监督维护店内环境、设备设施的整洁与完好。
【任职要求 - 我们期待这样的您】
1. 经验背景： 拥有1年以上KTV、酒店、餐饮或相关服务行业管理经验，有独立管理门店经验者优先。
2. 管理能力： 出色的团队领导、激励和沟通协调能力，能有效处理团队内部和跨部门问题。
3. 业务能力： 具备强烈的商业意识和数据分析能力，精通成本控制、营销策划和运营流程优化。
4. 个人特质： 责任心强，抗压能力好，工作积极主动，具备出色的服务意识和解决问题的能力。
5. 学历要求： 无学历要求，有能力者优先录取。
6. 技能要求： 熟练门店管理系统。
【我们为您提供 - 薪酬福利】
1. 极具竞争力薪酬： 综合月薪 [8000-30000] ，结构为“底薪 + 高额绩效奖金 + 门店分红”。
2. 完善的福利体系： 五险一金、节日福利、定期团建、员工培训。
3. 清晰的职业发展： 提供完善的职业晋升通道和技能培训，优秀者有机会成为区域合伙人/获得股权激励。
4. 良好的工作氛围： 年轻活力的团队，开放包容的企业文化，与公司共同成长的机会。
【如何加入我们】
如果您对以上职位感兴趣并认为自己符合要求，请您直接拨打联系电话：[19523695820，负责人:陈总]
我们期待您的加入！
公司地址：歌声嘹亮量贩KTV
#KTV #工作氛围好 #高薪工作 #寻找发光的你 #求职招聘 #我们需要你
