发布信息

陵水文化广电传媒有限公司公开招聘人员公告

作者:本站编辑      2023-07-23 22:23:03     40



陵水文化广电传媒有限公司成立于2023年,是贯彻落实陵水县委构建“2+7+3+N”为重点的发展格局,根据《陵水黎族自治县县属国有企业改革工作方案》文件部署,由县委宣传部监管,县融媒体中心作为出资人,在陵水黎族自治县民族民间文化艺术演艺有限公司(县民族歌舞团)的基础上结合融媒体中心发展需要,按照现代企业制度重新组建的一家国有文化传媒公司。承担文化演艺及广电传媒产业发展职能,肩负促进地区文化传媒融合、盘活地区国有文化演艺资产使命任务。

陵水文化广电传媒有限公司主要提供广播电视节目制作、传送经营;电影发行;出版物印刷;商业宣传策划;新媒体运营、互联网信息服务;文艺节目创作与演出;非物质文化遗产保护;舞台设备租赁、项目策划;礼仪、会议、会展服务;人力资源、劳务派遣等其他服务。

为建立一支高素质、专业化的经营管理团队,陵水文化广电传媒有限公司2023年面向社会公开招聘,有关事项公布如下。

招聘原则

坚持公开、公平、公正原则;坚持竞争上岗,择优聘用原则。

招聘岗位


编导——1名   

【岗位职责】

1.负责编排、策划各类剧目、节目、晚会、活动等,结合业务需求,协同内外部资源,完成各项创作工作;

2.组织演出团队人员进行排练,完成各项演出工作,保证演出质量;

3.监督演员进行日常训练,给予必要的培训、指导,提升演员专业水平;

4.密切关注文化演艺市场动态,汲取创作灵感、积累创作素材;

5.完成上级交办的其他工作。

【任职要求】

1.政治思想素质好,品行端正,拥护党和国家的文艺方针政策,具备适应岗位履职要求的身体条件;

2.热爱文化演艺事业,具有强烈的事业心和责任感,有良好的沟通能力和团队合作精神;

3.本科及以上,舞蹈编导或舞蹈表演等相关专业出身;

4.5年及以上舞蹈编导相关工作经验者优先;

5.有大型舞台策划经验者优先;

6.年龄要求28岁-38岁;

7.掌握舞蹈编导的基本理论、创编技巧知识,系统掌握各种舞蹈基本素材,具有独立的编导能力;

8.获得过国家级、省级奖项优先,面试时请携带作品展示资料,形式不限。

会计——1名   

【岗位职责】

1. 严格遵循财务制度及原则,认真审核各项费用支出报销。

2.完成日常会计凭证的编制工作,并及时进行账务处理,月末装订凭证成册归档。

3.编制财务报表并进行分析;

4.固定资产的管理和盘点工作;

5.处理税务事项并及时办理纳税申报;

6.完成领导交办的其他工作等。

【任职要求】

1.会计、审计等财务相关专业,大专及以上学历,持有会计上岗证;

2.认真细致、爱岗敬业,能吃苦耐劳,有良好的职业操守;

3.思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;

4.能熟练应用财务及办公软件,会计法规和税法;

5.具有2年以上国企会计工作经验。

舞蹈演员——若干名   

【岗位职责】

1.做好日常的基本功训练、节目排练、演出工作,保证演出质量;

2.做好日常演出个人服装、道具管理工作;

3.注意个人及公司整体形象,不得私自接外活;

4.有计划、有责任、有目标的完成公司安排的剧目;

5.能吃苦、有上进心、能服从公司的管理。

【任职要求】

1.舞蹈艺术专业,具有扎实的基本功和较强的舞感;

2.热爱文化演艺事业,具有强烈的事业心和责任感,服从管理,有良好的沟通能力和团队合作精神;

3.有一定的舞台表演经验,形象气质好、舞台表现力强;

4.年龄18岁-25岁;

5.男生身高:1.70cm及以上、女生身高1.60cm以上;五官端正、身材比例标准。


岗位素质要求

拥护党的路线方针政策,品行端正,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康。有下列情况之一者,不得报名:

1.曾受到过刑事处罚、劳动教养的;

2.曾被开除公职的;

3.处于党内严重警告或行政记大过以上处分期内,尚未解除党纪、政纪处分的;有其他违法、违纪行为正在接受审查的;

4.因违法、违纪行为曾受到处分,且处分期未满或处分期满但未对相应处分做出撤销的;

5.曾在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

6.失信被执行人。

工作地址及福利待遇

工作地址:陵水黎族自治县椰林镇桃源大道青少年宫;

工作时间:周一至周五,周末双休;

薪酬待遇:工资面议,五险一金,高温补贴等。

报名方式

投递方式:请将个人简历及相关作品发邮件至邮箱YYGS1258@163.com。

邮件主题及文件名格式:姓名+应聘岗位+联系电话。

联系电话:15298938757 (郑女士)   

报名时间:公告发布之日起至招满名额为止 

注意事项:因填写信息不真实、不完整或填写错误、报名佐证资料不完整、不清晰等导致审核不合格,责任由应聘者自负。资格审查贯穿于招聘全过程对弄虚作假 不符合报考条件及违反招聘规定的应聘者,一经查实,即取消其应聘或聘用资格。



相关内容 查看全部