“食堂什么时候出新花样呀？”
“淄博烧烤这么火，我们什么时候才能吃到呢？”
“我想念家乡的小吃了！”
别急！这些问题，黄陶勒盖煤炭公司统统帮你解答！
“厨艺技能”大赛
今年以来，该公司围绕提升服务质量，从饮食、住宿、洗浴、通行等方面持续进行改善，积极组织“厨艺比赛”等系列民生活动，致力于提升员工幸福指数。
为给员工提供干净整洁、舒适文明的生活环境，该公司推行走动式巡查管理，聚焦现场环境卫生、隐患排查、员工诉求等问题，制定了管理方案和每日问题清单。今年1-6月份，该公司已解决各类问题270多件，促进了后勤工作稳步提升。“我们将充分发挥走动式巡查管理小组、标准化考核小组职能，定期开展环境评测、服务态度等自查工作，确保制度落实到位、责任落实到位。”后勤服务中心书记王振说。
标准化公寓
笔者进入该公司打造的1号标准化宿舍楼，发现这里每个房间几乎都长一个样。“我们按照6s标准，在宿舍门口登记住宿人员信息牌，对室内所有物品定点、定位管理，引导员工在潜移默化间养成良好习惯。”王振的一番话，解答了笔者的疑惑。
他们在每个宿舍楼安排一间楼长办公室，实行“宿舍楼包保责任制”，分栋管理，便于及时收听、落实员工宿舍维修等方面诉求。同时，该公司还与专业健康理疗机构合作，引进员工健康理疗项目，每月为员工提供免费健康理疗服务一周，平均服务400余人次。
“着力提高员工幸福感、满意度，是我们一直追求的目标，公司工会将全心全意做好服务工作，营造‘一家人、一盘棋、一条心’的浓厚氛围，给全体员工提供舒适的居住环境、饮食环境和生活环境，为公司高质量发展贡献坚实的后勤保障力量。”该公司党委副书记、纪委书记、工会主席乐民说。
