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明月镜片、紫江企业、公牛集团、民士达、东港股份,A股轻工制造上市市值管理成效评价排行榜(2025年报)

作者:本站编辑      2026-06-01 13:11:50     0
明月镜片、紫江企业、公牛集团、民士达、东港股份,A股轻工制造上市市值管理成效评价排行榜(2025年报)

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作者 | 中国财富研究院市值管理研究中心、和恒咨询

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为科学追踪行业上市公司2025年市值管理工作成效,我们基于和恒咨询市值战略方法论,设计了一套专业化打分系统,对上市公司市值管理专项工作展开全方位追踪,形成市值管理成效评价排行榜后续将按行业(申万行业分类2021)联合中国财富研究院市值管理研究中心分阶段连续发

徐朝华:市值管理就是做价值涨预期,展现中国核心资产力量!

和恒咨询市值管理打分系统全面涵盖行业发展客观态势与企业主动管理行为两大维度,通过多维度量化分析与质性评估,为精准洞察行业市值管理特征、深度挖掘潜在问题提供了重要决策参考。

轻工制造市值管理特征

整体看,轻工制造行业走势与大盘基本一致,但2024年大盘反弹后,行业优势缩小。截至2026年5月8日,轻工制造行业指数较2021年初下跌了2.92%,小幅跑赢大盘4.59个百分点。
图:轻工制造行业股价涨跌幅对比沪深300

以A股归母净利润以及市盈率的平均值为原点画一张四象限图,将轻工制造行业的归母净利润以及市盈率放入四象限中,我们可以看出,行业市值管理处于“低利润低市盈率”区间。图中黄色五角星是行业2024年市值管理相较于A股的状态,可以看出,行业估值有所修复,但净利润均值仍在下滑。

再以行业归母净利润以及市盈率为原点,把上市公司的数据放进四象限中,我们就可以看出,行业市盈率分化比较明显,这与行业细分赛道多而杂有关。

2025 年,轻工制造行业整体仍处在去库存周期,由于子赛道品类多元、各细分领域竞争壁垒差异显著,行业估值呈现明显结构性分化特征,同时各赛道龙头集中度持续提升,这无疑会持续加速分化。在经济弱复苏环境下,轻工制造上市公司短期估值核心依托确定性溢价,长期估值则锚定现金流稳健水平与自身壁垒强弱。在此背景下,行业上市公司市值管理的成效,很大程度取决于规划与落地的专业性和科学性。

注:A股为剔除了银行、非银金融以及综合行业类上市公司,同时剔除了2025年以后上市的公司数据,下同

图:2025年轻工制造行业及所属上市公司市值管理诊断四象限图

轻工制造市值管理排行榜

和恒认为市值管理就是“做价值、涨预期”,市值管理的最终得分是分别赋予“做价值(即价值管理)”“涨预期(即预期管理)”60%、40%的权重综合计算得出。

注:价值管理以及预期管理的打分维度和机制见后文

满分100分的情况下,2025年轻工制造行业市值管理整体得分49.73,略高于于A股(49.16)。拆分来看,价值管理得分(27.82)低于A股同期表现,预期管理得分(21.91)高于A股。行业市值管理需重点夯实产业价值。

图:2025年,轻工制造上市公司市值管理得分对比A股

从内部分化角度看,轻工制造行业价值管理得分离散系数(0.33)高于预期管理得分离散系数(0.28),说明在“相对离散程度”上,价值管理分化更为明显。

注:离散系数=标准差/均值(均值不为0时),是测算 “相对离散程度” 的指标

图:2025年轻工制造行业市值管理得分分化拆解

从个股看,2025年市值管理排名第一的是明月镜片,得分82.84;紫江企业排名第2,得分80.74;公牛集团排名第3,得分74.92。
需要说明的是,鉴于产业市场与资本市场之间存在客观认知错位,企业价值实现不可避免地需要时间沉淀。市值管理得分无法百分百展现公司市值管理工作的全貌以及有效性,但分值高低仍对企业具有一定参考价值。
注:排行榜中的股价综合涨跌幅为考虑了行业以及板块涨跌幅后综合计算得来

轻工制造价值管理排行榜

在充分考量行业特性及企业自身发展状况的前提下,“做价值”(即价值管理)部分的打分机制采用梯队式分值划定方式。除价值经营维度作为加分项单独计算外,其余各指标得分由两部分构成:一是企业相关数据与所处行业不同区间分布的对应打分,二是企业增长态势的得分。

同时,结合行业特点和市场偏好,对不同指标赋予差异化权重,最终通过加权计算得出价值管理的整体得分。除了尽可能客观的反映上市公司价值管理工作进程,指标选用上我们也充分考虑了推动企业高质量发展的关键因素。

2025年,轻工制造行业价值管理排名第1的是梦天家居,得分49.52分;明月镜片排名第2,得分48.53分;紫江企业排名第3,得分45.78分。

站在实操的角度看,我们认为上市公司的价值管理可以分为价值创造、价值塑造以及价值经营三个维度。

1

价值创造——全面承压

价值创造是站在公司内部视角,围绕经营价值标签进行构造。在反映上市公司价值创造能力方面,我们以国务院国资委为中央企业制定的经营指标体系“一利五率”为参考叠加可以反映上市公司基本面的“基本每股收益增速”共计7个指标进行综合打分,实现对上市公司经营价值标签塑造结果的统计分析。

满分100分的情况下,2025年轻工制造行业价值创造能力整体得分为44.94,并未达及格线(60),低于A股(47.06)同期表现。

具体看,轻工制造行业盈利能力(利润总额)、盈利效率(ROE)、盈利质量(营业收现率)以及成长性(EPS增长率)指标得分均低于A股均值,其余指标, 包括资产质量、科创力度也低于A股同期,仅有人效指标较高。行业产业基本面全面承压。

图:2025年,轻工制造上市公司价值创造得分对比A股

从分化特征来看,每股收益(EPS)增长率的离散系数最高,意味着行业内上市公司增长潜力的差异最为明显;其次,ROE、利润总额的离散系数也处于较高水平,这表明轻工制造行业上市公司在盈利能力的分化同样显著。

图:2025年,轻工制造行业价值创造得分分化拆解

2

价值塑造——投资相对清晰且多元

价值塑造是站在资本市场投资人的视角,塑造上市公司的投资价值标签。在反映上市公司价值塑造能力方面,我们选用股价综合涨跌幅、现金分红比率以及市净率三个指标进行综合打分,实现站在资本市场的角度对企业投资价值标签塑造效果的统计分析。
在满分100分的情况下,轻工制造行业价值塑造得分46.09,高于A股(43.61)。具体看,轻工制造上市公司的股价综合涨跌幅以及现金分红比率得分均高于A股,市场对行业投资价值的认知响度清晰,且有一定回报性投资标签;市净率方面的得分不及A股。

图:2025年轻工制造行业价值塑造得分对比A股

从分化角度看,轻工制造行业现金分红比率得分离散系数(1.09)最高,行业上市公司分红力度差异较大,投标标签的回报性差异明显。
图:2025年轻工制造行业价值塑造得分分化拆解

3

价值经营——向市场释放发展信心积极性较高

价值经营是企业根据股市周期以及行业周期进行的主动管理行为,主要包括业务取舍、资产吞吐以及资本运作三个维度。价值经营作为上市公司应对股市波动以及行业周期波动的主动管理行为,我们考察并购重组、增持、回购、股权激励四个维度的指标,并作为加分项进行统计分析。
2025年,轻工制造行业价值经营平均得分0.99,与A股(0.99)持平。具体看,并购重组以及股权激励得分低于A股,行业整合及内部激励力度较弱;增持、回购得分高于A股,展现出行业上市公司对未来发展的信心。

图:2025年轻工制造行业价值经营得分对比A股

轻工制造预期管理排行榜

“涨预期”(即预期管理)部分的打分机制同样采用梯队式分值划定方式。除预期稳定维度中的个别指标采用减分项单独计算外,其余各指标得分均由两部分构成:一是企业相关数据与所处行业不同区间分布的对应打分,二是企业增长态势的得分。
同时,根据对市值影响的强弱,对不同指标赋予差异化权重,最终通过加权计算得出预期管理的整体得分。除了尽可能客观的反映上市公司预期管理工作进展,指标选用上我们也充分结合了市场偏好。
2025年轻工制造行业预期管理排名第1的是公牛集团,得分37.07;晨光股份排名第2,得分36.00;紫江企业排名第3,得分34.96。
我们认为,上市公司的预期管理可以分为预期传播、预期稳定以及预期释放三个维度。

1

预期传播——机构配置及市场关注度偏低

预期传播需精准锚定影响资金流量以及流向的核心群体,旨在吸引具备长期持股意愿的耐心资本。上市公司当以系统化路径将企业价值内核进行专业化传导与有效输出。主要包括资金精选、渠道精准以及卖点精炼三层面工作。

在衡量上市公司预期传播效能时,选取机构投资者持股比例、券商研报发布数量及机构调研接待频次三项指标进行综合评分,旨在对上市公司影响资金流量及流向相关主体的能力展开系统性统计分析。

满分100分的情况下,2025年轻工制造上市公司的预期传播得分47.39,不及A股同期得分(49.24)。拆分来看,轻工制造行业上市公司机构投资者比例以及券商研报指标得分低于A股,机构配置意愿以及市场对行业的关注度较低;接待频率得分略高于A股 ,行业上市公司与市场互动的积极性较高。

图:2025年轻工制造行业预期传播得分对比A股

从分化角度看,研究报告指标得分离散系数(1.04)最高,行业内上市公司受市场关注程度分化明显。

图:2025年轻工制造行业预期传播得分分化拆解

2

预期稳定——内控相对扎实

预期稳定的目的是赢获长期信任,包括建章立制、信披投关以及合规风控三层面工作。

在衡量上市公司预期稳定工作时,重点选取信息披露评级这一指标,同时辅以违规以及公开谴责或批评次数这两种减分项进行综合评分,旨在通过合规风控等以及信披投关维度对上市公司向资本市场传递预期的“稳定性”开展统计分析。

满分100分的情况下,2025年轻工制造上市公司预期稳定维度得分为78.75,高于同期A股平均水平(78.41),行业在信披合规等内控方面的工作较A股同期水平均有优势。

图:2025年轻工制造行业预期稳定得分对比A股

3

预期释放——投资确定性较高

预期释放的终极目的是赢得投资信仰。面对资本市场,上市公司需要“说到做到”。持续被验证,才能够赢得资本市场的长期信任,乃至投资信仰。

在衡量上市公司预期释放效果时,重点选取股息率、投入资本回报率及净利润增速三项指标实施综合评分,旨在从未来视角对上市公司业绩及回报的 "确定性展开统计分析。

满分100分的情况下,2025年轻工制造行业上市公司预期释放维度得分41.92,高于同期A股平均水平(33.88)。具体看,股息率、ROIC(投入资本回报率)以及净利润增速指标得分均高于A股,行业整体的回报、盈利以及成长的确定性都比较高。

图:2025年轻工制造行业预期释放得分对比A股

从分化的角度看,股息率得分离散系数(1.31)最高,行业上市公司投资回报确定性分化显著,这与前面提到的,行业在盈利及分红维度的分化较为显著想相关。

图:2025年轻工制造行业预期释放得分分化拆解

五、核心指标排行榜

2025年公牛集团利润总额49.05亿元,盈利规模最大;太阳纸业利润总额38.28亿元,排名第2;松发股份利润总额31.81亿元,排名第3。
2025年松发股份净资产收益率41.70%,排名第1;悍高集团ROE30.84%,排名第2;公牛集团ROE24.92%,排名第3。(排名剔除了极端值)
2025年齐心集团营业收现率190.39%,盈利质量排名第1;*ST联翔营业现金比率156.73%,排名第2;东鹏控股营业现金比率123.57%,排名第3。
2025年英联股份基本每股收益增长率188.89%,排名第1;张小泉基本每股收益增长率125.00%,排名第2;宜宾纸业基本每股收益增长率121.28%,排名第3。(排名剔除了极端值)
2025年大亚圣象现金分红比率779.82%,分红力度排名第1;荣晟环保现金分红比率267.15%,排名第2;雅艺科技现金分红比率240.13%,排名第3。
2025年珠江钢琴机构投资者比例84.18%,排名第1;仙鹤股份机构投资者比例83.89%,排名第2;晨光股份机构投资者比例79.55%,排名第3。
2025年荣晟环保股息率7.75%,排名第1;索菲亚股息率5.88%,排名第2;海顺新材股息率5.22%,排名第3。
2025年悍高集团投入资本回报率27.28%,排名第1;公牛集团ROIC23.55%,排名第2;共创草坪ROIC20.01%,排名第3。
免责声明:本文所有数据均来自上市公司公开信息,排名不构成股票推荐。股市有风险,投资需谨慎。
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