在跨境圈，大家谈论最多的往往是电商运营。
甚至觉得做销售、做业务员很“低端”。
如果你这么想，那你真的错过了一个改写命运的机会。
我要说的是ToB的出海销售（或者叫外贸业务员）。
这可能是目前为数不多，对学历宽容，但收入天花板极高的岗位 。
为什么推荐这个岗位？
首先，我们要区分“跨境电商”和“传统外贸”。
跨境电商是把货放在网上卖给C端消费者。
而外贸业务是把货卖给海外的B端客户，比如线下的批发商、甚至国家级的采购商 。
这两种工作的逻辑完全不同。
做电商运营，你每天对着电脑，研究流量、研究算法。
一旦算法变了，你的经验可能就归零了。35岁以后，你拼不过精力旺盛的年轻人。
但做ToB销售不同。
你是跟人打交道。
你要去了解产品，去了解物流，去跟老外谈判 。
你需要满世界飞，去美国、去中东，去实地拜访客户 。
这个岗位的核心优势是“滚雪球”。
做这行，前期非常苦。
底薪通常不高，你别指望像互联网大厂那样起薪就很高 。
前一两年，你可能都在积累客户，甚至都在吃土。
但是，一旦你积累了稳定的老客户，你的收入是指数级增长的。
客户是认你这个人的。
在这个领域，越老越吃香。
你的行业经验、你的人脉资源、你的谈判技巧，这些都是带不走的财富。
当然，这碗饭不好吃。
它对人的综合素质要求极高。
你需要有极强的抗压能力。
你要能接受频繁的出差，可能一个月有20天都在国外 。
你要克服时差，甚至凌晨四点还要跟国内开会 。
这不仅仅是脑力活，更是体力活。
总结一下。
如果你想要一份安稳、朝九晚五的工作，千万别来干这个。
但如果你出身普通，没有背景，却对赚钱有极大的企图心。
如果你愿意用前几年的辛苦，换取未来几十年的职业壁垒。
那么，ToB出海销售是一个值得你死磕的方向。
不要被短期的低薪劝退，要把眼光放长远。
我在《跨境出海求职专场》里深度对比过驻外销售、跨境运营、供应链采购等不同职能的薪资结构以及未来的跳槽溢价能力，对于想跨行转型的你来说，如何在没有留学背景的情况下切入核心业务？怎样挖掘过往经历中的“通用能力”来通过面试官的考核？需要可d
#求职 #大学生求职 #外贸业务员 #职场 #外企 #英专生就业 #神仙外企 #职场新出路 #留学生找工作 #猎头
甚至觉得做销售、做业务员很“低端”。
如果你这么想，那你真的错过了一个改写命运的机会。
我要说的是ToB的出海销售（或者叫外贸业务员）。
这可能是目前为数不多，对学历宽容，但收入天花板极高的岗位 。
为什么推荐这个岗位？
首先，我们要区分“跨境电商”和“传统外贸”。
跨境电商是把货放在网上卖给C端消费者。
而外贸业务是把货卖给海外的B端客户，比如线下的批发商、甚至国家级的采购商 。
这两种工作的逻辑完全不同。
做电商运营，你每天对着电脑，研究流量、研究算法。
一旦算法变了，你的经验可能就归零了。35岁以后，你拼不过精力旺盛的年轻人。
但做ToB销售不同。
你是跟人打交道。
你要去了解产品，去了解物流，去跟老外谈判 。
你需要满世界飞，去美国、去中东，去实地拜访客户 。
这个岗位的核心优势是“滚雪球”。
做这行，前期非常苦。
底薪通常不高，你别指望像互联网大厂那样起薪就很高 。
前一两年，你可能都在积累客户，甚至都在吃土。
但是，一旦你积累了稳定的老客户，你的收入是指数级增长的。
客户是认你这个人的。
在这个领域，越老越吃香。
你的行业经验、你的人脉资源、你的谈判技巧，这些都是带不走的财富。
当然，这碗饭不好吃。
它对人的综合素质要求极高。
你需要有极强的抗压能力。
你要能接受频繁的出差，可能一个月有20天都在国外 。
你要克服时差，甚至凌晨四点还要跟国内开会 。
这不仅仅是脑力活，更是体力活。
总结一下。
如果你想要一份安稳、朝九晚五的工作，千万别来干这个。
但如果你出身普通，没有背景，却对赚钱有极大的企图心。
如果你愿意用前几年的辛苦，换取未来几十年的职业壁垒。
那么，ToB出海销售是一个值得你死磕的方向。
不要被短期的低薪劝退，要把眼光放长远。
我在《跨境出海求职专场》里深度对比过驻外销售、跨境运营、供应链采购等不同职能的薪资结构以及未来的跳槽溢价能力，对于想跨行转型的你来说，如何在没有留学背景的情况下切入核心业务？怎样挖掘过往经历中的“通用能力”来通过面试官的考核？需要可d
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