为贯彻集团公司《关于做好2022年度集团公司所属单位党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》要求，1月13日上午，公司党委召开2022年度党组织书记抓基层党建工作述职评议会，听取基层单位党支部书记述职，并进行民主评议。公司党委书记、董事长庄静主持会议并讲话。
会上，液压件公司党支部书记王刚、机电中心党支部书记王栋、输送机公司党支部书记邹炳文、苏能煤机公司党支部书记王广军、机关三党支部书记代君等5位党支部书记就抓实支部党建工作进行现场述职，全面汇报2022年履职情况，提出新一年支部工作思路与措施。庄书记代表公司党委逐一进行点评，肯定成绩，指出不足，提出工作要求。其他党支部书记采取书面述职形式进行。
2022年，各支部高度重视党建工作，强化干部职工教育，严格工作管理，特别是把党建工作融入安全生产经营全过程，把党建工作与企业安全生产经营工作有机统一、互为补益，有力推动了公司高质量发展。
2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，各党支部要认真学习贯彻党的二十大精神，严格按照履行党建主体责任、抓党建第一责任人职责角度开展工作，抓实党建基础管理，推动党建工作深度融合，为公司建设世界一流企业再做新贡献。
◆ 要抓党建强引领，建强基层战斗堡垒。要认真学习宣传贯彻党的二十大精神，切实把“两个维护”落实到行动上，不断增强政治三力；树立大局意识，主动把党建工作摆在建设世界一流企业和高质量发展中心工作中谋划思考，不断发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，扎扎实实落实好各项工作。
◆ 要强业务提效能，提升党建工作水平。各位支部书记要认真履行主体责任和党建第一责任人职责，不断提高理论素养和业务能力，把党建工作作为头等大事抓好抓实，努力打造党支部党建品牌；要加强党员队伍管理，坚持严管厚爱，不断激发党员干部干事创业的热情。
◆ 要把好价值取向，把握意识形态主动。充分发挥意识形态工作引领作用，大力宣传推动企业高质量发展、推进企业治理能力现代化、共建共维共享华东“大家庭”等生动实践，选树劳模、工匠、好人先进典型，唱响“百年华东、智造成功”新时代主旋律，弘扬正能量，传递好声音。
◆ 凝聚强大合力，加速推进高质量发展。要利用好各宣传阵地，讲好华东故事，凝聚干事创业的强大合力。要认真贯彻落实集团公司2023年工作会议精神提出的加快建设世界一流企业的要求，在省内、行业、全国3个层面争创“煤矿装备制造、‘意识+责任+标准化’安全管理体系建设、生态智能制造园区建设”三个目标，提升服务和保障煤矿安全生产服务能力。
◆ 要强责任严考核，确保工作落实到位。各支部书记要把党建工作和业务深度融合，与中心工作同谋划、同部署、同考核；要抓实抓牢安全生产、经营管理、信访稳定、网络安全、意识形态等工作，推动稳定发展；深入开展“三讲五心”教育和“五问五整治”活动，抓纪律、严管理、强作风；深入开展“走访转”调研，完善党员干部基层包保；要深化党风廉政建设，严抓日常监督，抓早抓小、防微杜渐，为绿色转型发展营造风清气正的发展环境。
会上，与会人员填写了2022年度党组织书记抓基层党建述职评议考核评测表，对基层党支部书记抓基层党建工作情况进行民主评议。
公司党委副书记、总经理孙强，公司领导陈军、李龙、李琳出席会议，总经理助理、各单位党支部书记、副书记、政工部门全体人员和党员代表、职工代表参加会议。
文 /图 | 董 思 赵 倩
编 辑 | 董 思
审 核 | 赵 倩
