成龙酒业于2010年重组创立，前身为1976年建立的恒荣坊酒厂。成龙酒业坐落在茅台镇7.5平方公里酱酒核心产区内，与茅台酒同水同源，共享微生物环境。成龙酒业自创立之初，坚守茅台镇世代相传的传统手工酿酒技艺，取百家之长，融合“成义烧坊”、“荣和烧坊”、“恒兴烧坊”三种风格，使口感更为和谐，具有晶亮透明、微有黄色、酒体丰满、醇厚悠长、幽雅细腻、酱香突出等经典茅香酒特点......贵州成龙酒业有限公司联合茅台镇当地优质酒企以及香港上市公司共同出资设立，项目总投资人民币12亿元，占地260余亩，建设酱酒生产基地和仓储运营中心。酱酒生产基地处茅台核心产区，年产能5000吨，人员规模400余人。我公司倡导以人为本，以孝为先，尊贤重仕的企业文化，以“工匠精神”为企业发展的根本，希望和员工共同发展、共同进步。对企业忠诚度高和表现优异的员工，公司会综合集团资源予以物质或精神奖励，如组织员工或家属到香港、广西等地参观旅游，提高员工归属感和认同感。根据公司发展需要，2023年，将面向社会招聘48人，需较长时间坚守生产（制酒）一线，参加生产实践。现将有关招聘事项公告如下：②工作经验不限，能长期在生产技术岗位，有工匠精神，有相关经验者优先。③品行端正，性格无明显性格缺陷，无食品安全限制的疾病，能胜任招聘岗位工作。④具有良好的政治素质与道德品行，遵纪守法，无违法犯罪及无不良嗜好，无不良征信记录。结合公司现有厂房实际情况，设置两个班组，分别为手工班和行车班。①年薪：手工班综合年薪9.5万元以上（含五险一金），行车班综合年薪8.5万元以上（含五险一金）。③年终绩效奖金发放根据实际产量、质量并参照公司《年终绩效分配方案》执行，未满一个生产周期辞职或离岗的，不予发放绩效奖金。④公司依法与录用人员签订劳动合同，正式入职后缴纳五险一金。③具有良好的政治素质与道德品行，遵纪守法，无违法犯罪或其它不良记录。①薪酬：月预发工资+年终绩效奖金，综合年薪8.4万元以上（含五险一金）。②年终绩效奖金发放根据实际产量、质量并参照公司《年终绩效分配方案》执行，未满一个生产周期辞职或离岗的，不予发放绩效奖金。③公司依法与录用人员签订劳动合同，正式入职后缴纳五险一金。3、具有良好的政治素质与道德品行，遵纪守法，无违法犯罪或其它不良记录。5、公司依法与录用人员签订劳动合同，正式入职后缴纳五险一金。3、负责组织公司生产设备及电气设施故障的维修、抢修工作；4、负责设施安全巡检工作，并监督纠正违规操作现象；本次招聘工作分为线上报名、资格初审、实操考核与面试、资格复审、体检、录用几个流程。1、报名时间：自2023年8月21日起开始线上报名，于2023年8月31日下午17:00结束报名；报名完成后，公司将根据应聘者个人综合条件进行初步筛选，择优确定面试名单。资格初审通过后，公司将组织入围人员于公司厂房进行实操考核，考核时间、地点另行通知。考核结束后即进行现场面试。实操考核与面试均通过后进入资格复审环节，公司将再次审查应聘人员报名信息真实性，根据需要可要求应聘者出具相关资料，如不配合复审或拒绝提供相关资料的，视为放弃资格。进入体检名单者公司将安排进行体检，体检入围名单、体检时间及地点另行通知。资格复审及体检结束后，公司将确定拟聘用人员名单并公布，录用者执行3个月的试用期（试用期工资按照100%发放），试用期结束后，合格者留用，试用期内不符合岗位要求者，公司将与其解除劳动合同。（一）在招聘过程中，因各种原因未能参与招工各项程序者，视为自动放弃参录资格。（二）资格审核工作贯穿招聘全程，应聘者在招聘过程中有弄虚作假、隐瞒不符合招聘条件的疾病（如精神病、传染病等重要病史）等行为的，一经查实取消其录用资格，对当时未发现但录用后查实的，解除劳动合同。（四）本公告未尽事宜，由贵州成龙酒业有限公司负责解释。特此公告！
贵州成龙酒业有限公司
2023年8月21日
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