编者语：
致敬105载荣光，汇聚陕锌奋进力量！
为弘扬建党精神，树立先锋旗帜。公司党委特开设“榜样力量”专栏，集中展播省国资委、集团公司、商洛市及公司级“两优一先”风采。营造学习先进、宣传先进、争做先进、赶超先进浓厚氛围，以实干担当共同书写陕西锌业高质量发展新篇章！
陕西锌业有限公司“优秀党务工作者”
（四名优秀党务工者接受表彰，左三为崔育成）
在制液车间的轰鸣设备中，总能看到一个步履匆匆的身影。他时而俯身细听设备运转的异响，时而驻足与一线职工亲切交谈。他是崔育成，制液车间党支部组织委员，同时挑着设备主管的重担。
作为一名基层党务工作者，崔育成同志坚持“围绕生产抓党建，抓好党建促生产”，用实干诠释担当，将红色的种子播撒在车间一线，成为大家公认的“中心工作明白人”。
深学细悟 做理论政策的“翻译官”
政治上的坚定源于理论上的清醒。崔育成始终把政治理论学习作为立身之本，深钻细研习近平新时代中国特色社会主义思想，力求学懂弄通做实。为了让党的创新理论“活”起来，他拒绝照本宣科，甘当理论联系实际的“翻译官”。在“三会一课”和主题党日活动中，他巧妙地将党章党规与压滤机改造、安全生产规程等实际案例相结合，把“书面语”转化成职工喜闻乐见的“家常话”。这种“沾泥土、带露珠”的宣讲方式，让政策理论不再是高高在上的条文，而是变成了指导生产、解决问题的“金钥匙”，极大增强了党支部理论学习的吸引力与实效性。“要把思想工作做到职工心坎上。”这是崔育成常挂在嘴边的话。面对车间不同年龄、不同岗位的职工，他推行分众化、互动式宣讲，通过案例教学、情景模拟等形式，让公司决策部署和安全规范入脑入心。他不仅是政策的传播者，更是职工的“知心大哥”。谁家有困难，哪个班组有矛盾，他都第一时间靠上去，成功化解多起班组成员间的隔阂，筑牢了车间和谐的基石。他策划开展的“党员身边无事故”“现场随手拍”等活动，不仅激发了党员的先锋意识，更凝聚起全员攻坚克难的强大合力，让思想政治工作成为了推动发展的“软实力”。
攻坚克难做融合发展的“急先锋”
“党务工作不能悬在空中，必须落在地上。”作为设备主管，崔育成充分发挥“双带”作用，将党建与业务深度融合。他深耕制液工艺，主导推进压滤机升级、银浮选优化等多项技改项目，不仅大幅降低了设备故障率和能耗，更有效解决了生产瓶颈。在现场管理中，他全面推行6S精益管理，划定“党员责任区”，组建“党员突击队”。哪里有困难，哪里就有党员的旗帜；哪里有攻坚，哪里就有党员的身影。在他的带动下，车间现场面貌焕然一新，安全生产防线愈加牢固。他用实际行动证明，党建工作正是推动中心工作的“红色引擎”。
初心在方寸，咫尺在匠心。崔育成用肩膀扛起责任，用实干擦亮党徽。他将枯燥的设备数据谱写成党建融合的乐章，将繁忙的现场管理雕琢成爱岗敬业的画卷。在他身上，我们看到了一名共产党员“平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来”的先锋本色。这面插在制液车间最前沿的火红旗帜，正迎风招展，指引着陕锌儿女在奋斗的征途上破浪前行！
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