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2026专精特新企业专访之“深耕行业 持续创新”

作者:本站编辑      2026-03-31 06:27:28     0
2026专精特新企业专访之“深耕行业 持续创新”

202635日上午,经青岛市崂山区工商联的推荐和联系,我们商会客厅产业赋能厅一行如约来到了青岛泰凯英专用轮胎股份有限公司总部。

公司党委副书记、人力资源总监孙立总先带领我们参观了公司的展厅,向我们介绍了公司的发展历程及业务发展情况、企业文化等。

稍后我们同孙总及公司团队一起进入了比较深入的交流阶段:

公司创始人王传铸董事长青岛科技大学橡胶专业科班出身,在轮胎行业深耕多年,基于前期在英国学习的经历及对工程轮胎行业的深入了解,基于“技术为王”的创业初心,与联合创始人郭永芳女士,一起共同创立了这家公司。

公司是一家以技术创新为驱动,专注于全球矿业与建筑业轮胎市场的高新技术企业。针对客户工况复杂恶劣的核心痛点,公司构建场景化产品开发体系,助力客户精准降低轮胎损耗、高效提升设备作业效率。公司深耕轮胎电动化、智能化、无人化创新,自主研发新一代泰科仕轮胎智能管理系统(TIKS),可实时监测轮胎运行状态,嵌入无人驾驶控制系统,为无人化作业提供核心数据支撑,已成功配套易控、希迪智驾等国内无人驾驶头部企业;同步研发电动矿卡专用轮胎,攻关低滚阻与环保材料技术,推动矿山转型升级。相关成果经行业权威机构认定,已达到国际领先或先进水平。

公司快速发展到现在,最重要的是经验就是“创新”!首先,公司成立近二十年来持续保持技术的创新;其次,公司进行商业模式的创新,轻资产的运营模式可以将更多的人、财、物聚焦到技术创新当中,效率更高;再次,公司一直保持着“思维的创新”,在信息爆炸的时代,紧跟时代发展的脉搏,不断从企业运营管理、人力资源管理、业务管理、财务管理等方面进行调整、优化,不断适应市场、技术、行业的变化和需求。

交流到公司目前发展过程中的还有待进一步提升的方面,孙总及团队认为,泰凯英在行业端、尤其是矿山建筑细分领域已经有了一定的认知基础,但如何将这种专业认知转化为更广泛的品牌影响力,是我们当前正在重点加强的工作;另外,随着公司进入快速发展通道,我们对高素质人才的需求越来越大。同时,泰凯英非常注重文化与价值观的契合,我们希望找到的不仅是能力匹配的人,更是能长期同行、认同我们做事方式的伙伴。

说到为何要上市,孙总介绍,一方面上市是一个公司发展到一定阶段综合实力的体现,也是继续提升发展势能的关键一步;另一方面,上市让我们有条件更好地激励团队、完善员工发展机制,同时也能更有力地承担社会责任,回馈各方支持;而上市的过程本身,也是一次企业规范管理、组织能力提升的有效历练。

至于上市的经验分享,孙总认为企业发展中带头人对于公司的治理要求就一定要高标准、高要求,给企业打下良好的合规基础,成为一家“诚实守信”的企业,只有这样,结合企业良好的业绩和发展前景,企业才能实现上市。

在市场的开发方面,公司业务覆盖100多个国家和地区,在澳大利亚、印尼、欧洲、中东等重点区域设立子公司及办事处,在全球重点市场布局完善的本地化服务网络。在矿业领域,已与必和必拓、力拓集团、紫金矿业、嘉能可、洛阳钼业、淡水河谷等全球大型矿企建立长期合作;在工程机械领域,服务利勃海尔、杰西博、徐工集团、三一集团等4家全球前十大制造商及多田野、马尼托瓦克、安百拓等知名工程机械企业。

取得良好的市场开发的成绩,孙总认为首先得益于公司基于客户场景化需求的产品创新,持续为客户带来价值增值;其次,公司很早就积极出海,深入拓展当地市场;后期在对于市场拓展业务的分工的细化、本地化机构的完善及深耕、合作伙伴生态的打造都对国内外市场的拓展提供很好的支撑。

对于中小企业建议,孙总提出:1、结合自身的能力和资源找到合适的细分赛道;2、聚焦细分赛道,做深做实;3、坚持长期主义,做难而正确的事儿。

聊到未来,孙总介绍,公司将持续深化场景化研发与本地化服务体系建设,致力于为全球矿山建筑客户持续提供更高价值的解决方案,与员工、合作伙伴、投资者及社会各界携手共赢。

交流最后,商会客厅产业赋能厅专委会科创星辰、招商银行的专家也分别从政策诊断、规划、申报及金融赋能助力方便提出了一些好的建议。

一家持续在为终端客户创造价值的隐形冠军上市企业,二十年发展历程和厚重积淀非常值得我们去学习!

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