提质增效启新程，
同心筑梦创未来
2025年度总结暨2026年工作部署大会
共忆过往耕耘 共绘未来蓝图
2026年2月26日，山东福瑞德国际会展集团2025年度总结暨2026年工作部署大会圆满召开。本次大会以“提质增效启新程，同心筑梦创未来”为主题，通过“线下主会场+线上云端”的形式齐聚一堂，共同复盘镌刻奋斗烙印的2025，携手擘画充满希望的2026。
临沂志愿服务联合会副会长李长存受邀出席。山东福瑞德国际会展集团董事长孙立伟，集团常务副总经理姬广红，集团副总经理郭玉东、李爱娜，集团各部门及子公司全体员工参会。其中，临沂市办公人员线下参会，南宁、武汉、广州、北京、义乌办事处、菏泽各子公司及济南总部通过线上方式参会。会议由集团办公室主任李强主持。
线上参会
01
FRIEND
总结复盘，以实干沉淀佳绩
会议伊始，集团各部门及子公司负责人依次就2025年度工作完成情况及2026年工作计划展开专项汇报。汇报中，一组组的数据、一个个落地的项目，串联起福瑞德人不平凡的2025年。大家以数据为支撑、以结果为导向，通过系统梳理全年工作成果，客观呈现业绩达成态势；同时立足多维视角，从项目进展、团队建设、管理优化、技能升级、人才引进等关键维度深入剖析现存问题，并提出针对性强、可落地的解决方案与策略调整建议。通过亮成绩、补短板、展蓝图，进一步明确了各部门的2026年执行重点与发展路径，为集团整体战略推进提供了清晰可行的行动指南。
政务部总监
孙小慧
武汉子公司行政经理
兼市场部经理 高国爱
业务总监
兼武汉子公司项目经理 周利
南宁公司总经理兼项目经理
吴晓懿
业务一部项目总监 张孝丽
业务二部项目总监 王艺晓
数据中心经理 朱德秀
媒体中心总监 孟令花
会务部经理 解兰萍
设计部经理 管蕾
财务部经理 李蓓蓓
办公室主任兼业务三部总监 李强
02
FRIEND
锚定方向，以战略擘画新程
集团副总经理 郭玉东
集团副总经理郭玉东以“砥砺奋进谋发展，聚势启新向未来”为主题作工作汇报。他回顾2025年，集团承压前行、变革求进，圆满完成各类展会运营、活动服务、日常文案编写及集团文化建设等多项工作，在业务与文化层面均收获颇丰。2026年将围绕培训学习、业务协同、文化团建、工会管理、AI 赋能、文化管理六大方向推进工作，明确量化目标、打通业务壁垒，以实干助力集团高质量发展；同时提出紧跟时代提升自我、深耕 AI 科技学习、做好传帮带、树立目标追求等发展建议，倡导坚守相关处事定律、传递正向能量，凝聚团队合力开启集团发展新征程。
集团副总经理 李爱娜
集团副总经理李爱娜以部门破局为核心，对团队工作开展进行全面规划与部署，围绕业务、会务、设计各团队提出针对性发展要求，推动业务团队打造增值服务套餐、秉持利他思维深耕客户需求，会务团队聚焦大客户开发、极致个性化服务与全球资源布局等维度提质升级，设计团队培育兼具专业深度与多元能力的T型人才。她强调，AI是企业一把手工程，要坚持长期主义，让听得见炮火的人做决策，以审美赋能、以愿力驱动，将管理者影响力转化为方向引领与信任基石。最后，她以“最硬的底气、最远的志向、最快的速度、最大的格局”激励团队，凝聚合力实现突破发展。
集团常务副总经理 姬广红
集团常务副总经理姬广红以“把值得的事做深”为主题，复盘2025年工作并规划2026年发展方向。她指出，2025年集团成熟项目稳中有进，新拓市场初具规模，但各项目呈现冷热不均态势，而济南公司则面临业务定位、核心能力、激励机制等多重短板，亟待破局调整。2026年将精准施策推进各项工作，聚焦补南宁短板、强武汉长板、挖济南深井、赋中台能力四大方向，强调要聚焦薄弱环节提升展会质量，放大核心优势打造标杆效应，强化技术与数据赋能驱动业务创新，以回归本心的定力守住节奏，将值得的事做深做透。
03
FRIEND
致敬榜样，以荣光凝聚力量
过去一年，福瑞德国际会展集团发展之路上，涌现出一批爱岗敬业、贡献卓越的优秀个人和团队。集团特评出优秀管理者奖、优秀团队奖、优秀员工奖、明日之星奖、集团销冠奖、业绩之星奖、服务之星奖、金算盘奖、金耳麦奖、金笔奖、最佳创意设计奖、新媒体红人奖各类奖项，对他们予以表彰！他们在各自领域里迎难而上、勇立潮头，用专业与坚守点亮微光。这份荣誉既是对过往付出的肯定，更是对全体福瑞德人的激励—在新的起点上，让我们以榜样为镜，奋力前行，勇攀高峰，再创辉煌！
金算盘、最佳创意设计、金耳麦、金笔奖
新媒体红人
服务之星
明日之星
业绩之星
集团销冠
优秀员工
优秀团队
04
FRIEND
董事长致辞
集团董事长孙立伟就2025年集团整体工作及各子公司、各项目目标完成情况等进行了系统的总结分析，并向全体员工致以诚挚感谢，肯定大家在2025年复杂严峻的市场环境中，迎难而上、同心同德，在战略拓疆上取得突破性进展。他指出，过去一年集团在核心展会稳固、外拓项目突破、服务板块成长等方面取得来之不易的成绩，同时必须清醒面对创新不足、人才短板等严峻挑战。他强调，2026年是“提质增效、实现突破”的关键一年，围绕“稳固基本盘、突破增长点、全力促盈利”的总体思路，提出深化创新、强化人才战略、推行精益化管理、推进国际化布局等核心部署，他号召全体福瑞德人摒弃安逸思想，以数据说话、以结果为导向，同心同德、聚焦目标，共同开创集团高质量发展新局面。
会议最后，临沂志愿服务联合会副会长李长存作为福瑞德国际会展集团一路成长的倾听者，对集团2025年在会展行业取得的优异成绩予以高度肯定，他表示这份成绩离不开集团优秀领导层的引领和全体员工的辛勤付出。随后他以“三马祝福”为集团送上三重祝福与发展期许，一是顺马追风、顺势而为，紧跟国家省市政策与行业趋势，加强学习、借势抢占行业制高点；二是秉持龙马精神，直面发展问题，全员从自身整改不足，稳步迈向集团战略目标；三是万马奔腾、凝心聚力，打造心往一处想、劲往一处使、智往一处谋的优秀团队，以齐心协力的姿态共同推动集团发展。
提质增效启新程，同心筑梦创未来！山东福瑞德国际会展集团2025年度总结暨2026工作部署大会已落下帷幕。 站在2026年的新起点上，全体福瑞德人将以此次大会为契机，以更加昂扬的斗志、更加务实的作风，提质增效，深耕细作，坚决打赢2026年攻坚战，共同开创福瑞德国际会展集团高质量发展的崭新局面。
编辑：张文倩 审核：李 强
