近日，在游仙高新区一家材料企业的车间里，操作工李师傅刚上完一堂特殊的安全课。“以前在会议室看PPT，总觉得那些隐患点离得很远，现在专家现场指着设备讲，哪里线路容易老化、哪个操作容易违规，各种情况一目了然。”这堂开在该企业生产线旁的“安全迷你小课堂”，眼下正成为该园区不少企业安全培训的新常态。
作为绵阳科技城核心承载区，游仙高新区集聚了核医疗、激光装备、空天技术应用等新兴产业，以及先进材料、电子信息、智能装备等重点工贸企业。企业类型多、风险点分散，过去那种“全员上大课”式的安全培训，常常让员工感到内容空泛、与实际操作脱节。“集中培训占用生产时间长，针对性不强，员工记不住，企业也有负担。”园区相关负责人坦言。
为此，游仙高新区借鉴“闪培训”“入企轮训”等经验，利用班前班后、午间休息等“碎片化时段”，推出“场景化+精准化+长效化”的安全宣教新模式，直接把课堂搬进车间，且严格控制培训时间，实现“工学两不误”。
“快”之外，更追求“准”。园区还联合安全专家深入企业开展“一企一策”风险排查，按行业定制培训内容。危化企业重点讲储罐巡检与动火作业；机械制造企业聚焦设备防护与机械伤害防范；电子信息企业则侧重电气安全与静电防护。课堂采用“现场指认+模拟演练”方式，让员工在真实场景中识别风险、演练应急处置。
“过去总觉得安全是安全员的事，现在明白自己每个操作都关系重大。”一位一线员工表示。这种贴近岗位的互动教学，不仅提升了员工的安全意识，也增强了企业整体防控能力。此外，园区还推行“同查同训”，让管委会工作人员与企业员工一起学习，同步掌握风险点与监管要求，监管效能较以往提升约40%。
“下一步，我们将重点对新入职、转岗员工开展定制化培训，确保覆盖每一个岗位。”游仙高新区相关负责人表示，园区还将畅通24小时隐患反馈渠道，进一步完善“发现—整改—复查”闭环。
来 源：川观新闻
编 辑：游小新
责 编：邓雁方
审 核：赵 文
