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随同领导出差期间发现遗漏涉密文件，这是工作中的严重疏漏，既可能影响出差任务推进，也关乎公安工作保密安全。我会第一时间向领导诚恳承认错误，说明文件遗漏情况，主动承担责任，并结合文件密级和出差任务需求，迅速制定合规可行的补救措施，确保不泄露涉密信息、不耽误工作开展。
首先，精准核实文件密级与任务关联度。立即查阅文件标注的密级（秘密、机密、绝密）及文件用途，确认该文件是否为出差核心必备材料、是否可通过其他合规方式替代部分功能，同时向领导详细说明情况，听取领导对补救工作的指示，确保后续行动符合工作要求和保密规定。
其次，根据密级分类施策，严守保密底线。
其一，若文件密级为秘密级，且单位有明确的涉密文件寄送规范，我会联系单位保密办和指定同事，按要求对文件进行密封包装、标注涉密标识，通过邮政机要通信渠道寄送，全程跟踪物流信息，确保文件直达出差地并由本人当面签收，杜绝转交或私自代收。
其二，若文件密级为机密级，考虑到机要通信时效可能无法满足出差需求，且机密级文件传输需更严格的人员管控，我会请求领导指派政治可靠、具备涉密文件接触资质的同事，乘坐高铁、飞机等快速交通工具携带文件送达，出发前与同事明确保密纪律，要求其全程妥善保管文件，到达后即时交接，交接时履行登记手续。
其三，若文件密级为绝密级，按照公安涉密文件管理规定，绝密级文件需由指定人员专人保管、专人传递，且仅限授权人员接触内容，我会主动向领导申请立即返回单位取件，往返途中严格遵守保密要求，将文件单独存放、全程不离身，避免在公共场所暴露文件信息，确保以最快速度安全将文件送至出差地。
最后，事后复盘整改，杜绝类似问题。任务完成后，我会再次向领导作出深刻检讨，提交书面反思材料。同时，结合公安涉密工作规范，梳理自身在文件整理、出差准备环节的漏洞，建立出差文件清单核对制度，对涉密文件实行“双人核对、逐项确认”，加强自身保密意识和工作责任心，确保今后不再出现此类疏漏，切实维护公安工作的安全有序开展。
随同领导出差期间发现遗漏涉密文件，这是工作中的严重疏漏，既可能影响出差任务推进，也关乎公安工作保密安全。我会第一时间向领导诚恳承认错误，说明文件遗漏情况，主动承担责任，并结合文件密级和出差任务需求，迅速制定合规可行的补救措施，确保不泄露涉密信息、不耽误工作开展。
首先，精准核实文件密级与任务关联度。立即查阅文件标注的密级（秘密、机密、绝密）及文件用途，确认该文件是否为出差核心必备材料、是否可通过其他合规方式替代部分功能，同时向领导详细说明情况，听取领导对补救工作的指示，确保后续行动符合工作要求和保密规定。
其次，根据密级分类施策，严守保密底线。
其一，若文件密级为秘密级，且单位有明确的涉密文件寄送规范，我会联系单位保密办和指定同事，按要求对文件进行密封包装、标注涉密标识，通过邮政机要通信渠道寄送，全程跟踪物流信息，确保文件直达出差地并由本人当面签收，杜绝转交或私自代收。
其二，若文件密级为机密级，考虑到机要通信时效可能无法满足出差需求，且机密级文件传输需更严格的人员管控，我会请求领导指派政治可靠、具备涉密文件接触资质的同事，乘坐高铁、飞机等快速交通工具携带文件送达，出发前与同事明确保密纪律，要求其全程妥善保管文件，到达后即时交接，交接时履行登记手续。
其三，若文件密级为绝密级，按照公安涉密文件管理规定，绝密级文件需由指定人员专人保管、专人传递，且仅限授权人员接触内容，我会主动向领导申请立即返回单位取件，往返途中严格遵守保密要求，将文件单独存放、全程不离身，避免在公共场所暴露文件信息，确保以最快速度安全将文件送至出差地。
最后，事后复盘整改，杜绝类似问题。任务完成后，我会再次向领导作出深刻检讨，提交书面反思材料。同时，结合公安涉密工作规范，梳理自身在文件整理、出差准备环节的漏洞，建立出差文件清单核对制度，对涉密文件实行“双人核对、逐项确认”，加强自身保密意识和工作责任心，确保今后不再出现此类疏漏，切实维护公安工作的安全有序开展。
