为深入学习贯彻党的二十大精神，落实省、市高质量发展大会要求，扎实推进“人才倍增”工程，大力实施“产业工程师集聚计划”，为江门高质量发展提供强有力的人才支撑。2月18日，由新会区委人才办主办，新会区人力资源和社会保障局承办的2023年江门市新会区产业工程师预约专场洽谈会在东莞市成功举办。
本次洽谈会分开幕式和洽谈会两个环节进行，江门市新会区人力资源和社会保障局党组成员、副局长何赟同志在开幕式上作开幕致辞。她指出：“新会通过平台引凤构筑高质量产业生态圈，致力于打造大湾区西翼制造中心，力争建成国际化、现代化和智慧型的全省标杆园区；重点培育高端装备制造、生物医药与健康、新材料三大产业集群，倾力打造千亿级产业链；建设深江大型经济合作区,锚定全市首个千亿GDP强区目标冲刺。”何赟同志强调，人才是第一资源，她热情诚挚地邀请产业工程师选择新会这座宜居宜业的城市，选择新会，扎根新会，为他们提供广阔的舞台和最优的服务。
新会区人力资源和社会保障局党组成员、副局长何赟在开幕式致辞
江门市新会区人力资源和社会保障局专业技术人员管理股股长余红明同志在洽谈会上对新会人才政策进行宣讲。她结合新会区近期出台的《新会区关于加强人才安居工作的实施意见》和《新会区促进“葵乡人才”发展的十条措施的通知》两项政策，从各类补贴、安居政策、子女入学、配偶就业、人才服务等方面进行了详尽的介绍。
新会区人力资源和社会保障局专业技术人员管理股股长余红明作人才政策宣讲
江门格兰达物联装备有限公司的人事主管陈春燕作为企业代表对本场招聘会表示了期待：“产业工程师预约专场洽谈会使企业增加一个招才纳士的渠道，也让求职者多了一个了解新会的渠道。企业不仅拓宽了获得工程师人才的途径，我们也增加了一个招才纳士的渠道，从而实现企业与政府互惠互利、共同发展的双赢结果。”
江门格兰达物联装备有限公司的人事主管陈春燕发言
据了解，本次洽谈会旨在为江门市新会区重点产业企业引进一批急需紧缺的卓越工程师。活动共组织了包括江门格兰达物联装备有限公司、广东中集建筑制造有限公司、江门耀皮工程玻璃有限公司、南洋船舶等10家新会区重点企业赴东莞开展产业工程师预约专场治谈会，共提供了设计工程师、电气工程师、质量工程师、工艺工程师、高级研发工程师等56个招聘岗位，合计招聘130人以上，其中最高年薪超25万。
洽谈会中，求职者与招聘企业开展一对一洽谈，现场气氛热烈，承办方为每位求职者们发放小礼品和“葵乡人才十条”和人才安居政策小册子，现场邀约面试人选1918人，递交简历人数达128人，初步达成就业意向36人。
洽谈会现场
求职者表示：“我收到了智通公司发出的邀约短信后，了解到今天有新会产业工程师专场洽谈会。之前有听朋友提到过中集公司，今天是打算投递中集的管理岗职位。之前对新会这个城市的印象是宜居宜业、风景秀丽，发展前景不错，而且刚刚也了解到新会的人才安居政策和葵乡人才十条，发现新会对人才的支持力度还是很大的，自己也挺符合申请条件的，所以就考虑新会的企业。”
产业工程师是制造业升级发展的关键所在，也是制造业稳健发展的重要保障。一直以来，江门市新会区高度重视产业工程师的就业创业引进培育工作，通过加强人才政策宣传、强化技能提升、探索创新供需对接新渠道等方式，积极主动为市场主体和重点群体提供更加精准、更加匹配的个性化全方位服务，促进各类群体实现高质量充分就业。
接下来，新会区人社局将持续推动“人才倍增”工程落实落细，精心组织、统筹开展新会区的各类线上线下招聘活动，为企业高质量发展提供充足的人才支撑，为广大求职者提供优质的服务。
