
 
 
 
 
 
 
 
一、PMI是什么?企业圈的\"神秘代码\"
	
官方定义:
每月对企业采购经理进行问卷调查
综合统计出的经济景气指数
	
通俗理解:
就像给全国各大公司的\"管家\"发问卷:
• 这个月订货比上个月多还是少?
• 生产量增加还是减少?
• 员工数量在扩张还是收缩?
	
核心特征:
• 50%是荣枯线:>50=经济扩张,<50=经济收缩
• 领先指标:比GDP早3个月,比CPI/PPI更快
	
二、关键细节:官方PMI vs 财新PMI
	
【官方PMI】(每月最后一天9:00发布)
• 调查对象:3000家大型企业
• 重点反映:国有企业、重工业状况
• 数据来源:国家统计局
	
【财新PMI】(次月第一个工作日9:45发布)
• 调查对象:600家中小企业
• 重点反映:民营企业、出口企业状况
• 数据来源:财新传媒
	
实用技巧:
• 想看\"国进民退\":对比两个PMI的差值
• 想看出口冷暖:重点关注财新PMI中的新出口订单指数
	
三、PMI如何提前预警裁员?
	
关键指标:就业分项指数
当出现以下信号时要警惕:
制造业PMI就业指数连续3个月<48
	
传导逻辑:
新订单减少 → 生产量下降 → 库存积压
→ 企业利润下滑 → 停止招聘 → 开始优化
	
这个过程正好需要3-6个月
	
四、PMI里的\"涨薪密码\"
	
当看到这些信号时:
✅ 新订单指数连续>55
✅ 从业人员指数持续扩张
✅ 原材料库存快速消耗
说明企业订单饱满、产能紧张
	
接下来自然会:
• 扩大招聘
• 给员工加薪留人
• 增加加班产能
	
比如2021年外贸火爆期
制造业PMI连续12个月>51
相关行业普调薪资8-15%
	
五、最新数据透露的真相
	
当前趋势:
• 制造业PMI在50上下波动
• 服务业PMI表现相对较好
	
行业冰火两重天:
? 热门赛道:新能源、AI相关
❄️ 承压行业:传统外贸、房地产相关
	
给你的启示:
• 登录国家统计局官网查细分数据
• 服务业PMI更反映内需活力
• 制造业PMI关乎出口竞争力
	
六、普通人如何用PMI护航职业生涯?
	
1. 职场人避险指南
• 每月1号准时查看PMI数据
• 关注\"从业人员\"分项指数
• 连续<48时,启动Plan B
	
2. 求职导航仪
• 优先选择PMI>55的行业
• 关注\"新订单\"增长快的领域
	
3. 谈判筹码获取
• 行业PMI连续扩张期
• 就是提加薪的最佳时机
	
总结:
PMI就像职场\"天气预报\"
虽然不能100%准确
但能让你在\"暴雨\"前备好伞
在\"晴天\"时播种希望
	
下期预告:
	
金融第7课,带你解锁新闻常见的美国经济指标
《美国经济指标全揭秘|从非农、点阵图到CPI,一文收藏华尔街最关注的美国经济日历》
	
#财经知识 #金融
          官方定义:
每月对企业采购经理进行问卷调查
综合统计出的经济景气指数
通俗理解:
就像给全国各大公司的\"管家\"发问卷:
• 这个月订货比上个月多还是少?
• 生产量增加还是减少?
• 员工数量在扩张还是收缩?
核心特征:
• 50%是荣枯线:>50=经济扩张,<50=经济收缩
• 领先指标:比GDP早3个月,比CPI/PPI更快
二、关键细节:官方PMI vs 财新PMI
【官方PMI】(每月最后一天9:00发布)
• 调查对象:3000家大型企业
• 重点反映:国有企业、重工业状况
• 数据来源:国家统计局
【财新PMI】(次月第一个工作日9:45发布)
• 调查对象:600家中小企业
• 重点反映:民营企业、出口企业状况
• 数据来源:财新传媒
实用技巧:
• 想看\"国进民退\":对比两个PMI的差值
• 想看出口冷暖:重点关注财新PMI中的新出口订单指数
三、PMI如何提前预警裁员?
关键指标:就业分项指数
当出现以下信号时要警惕:
制造业PMI就业指数连续3个月<48
传导逻辑:
新订单减少 → 生产量下降 → 库存积压
→ 企业利润下滑 → 停止招聘 → 开始优化
这个过程正好需要3-6个月
四、PMI里的\"涨薪密码\"
当看到这些信号时:
✅ 新订单指数连续>55
✅ 从业人员指数持续扩张
✅ 原材料库存快速消耗
说明企业订单饱满、产能紧张
接下来自然会:
• 扩大招聘
• 给员工加薪留人
• 增加加班产能
比如2021年外贸火爆期
制造业PMI连续12个月>51
相关行业普调薪资8-15%
五、最新数据透露的真相
当前趋势:
• 制造业PMI在50上下波动
• 服务业PMI表现相对较好
行业冰火两重天:
? 热门赛道:新能源、AI相关
❄️ 承压行业:传统外贸、房地产相关
给你的启示:
• 登录国家统计局官网查细分数据
• 服务业PMI更反映内需活力
• 制造业PMI关乎出口竞争力
六、普通人如何用PMI护航职业生涯?
1. 职场人避险指南
• 每月1号准时查看PMI数据
• 关注\"从业人员\"分项指数
• 连续<48时,启动Plan B
2. 求职导航仪
• 优先选择PMI>55的行业
• 关注\"新订单\"增长快的领域
3. 谈判筹码获取
• 行业PMI连续扩张期
• 就是提加薪的最佳时机
总结:
PMI就像职场\"天气预报\"
虽然不能100%准确
但能让你在\"暴雨\"前备好伞
在\"晴天\"时播种希望
下期预告:
金融第7课,带你解锁新闻常见的美国经济指标
《美国经济指标全揭秘|从非农、点阵图到CPI,一文收藏华尔街最关注的美国经济日历》
#财经知识 #金融
        