2022年市属事业单位共推出292个岗位，计划招聘工作人员371名
1.部分岗位专项招聘全日制普通高校应届毕业生，招聘对象范围限定为全日制普通高校2022年毕业生。以下三类情形者视同对待：①在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生;②2021年10月以后毕业的留学人员;③2022年毕业、符合教研厅函〔2019〕1号文规定的非全日制研究生。
上述人员取得相应证书的时限为2022年9月30日前。
2.杭州市户籍范围指杭州市行政区域范围(含桐庐县、淳安县、建德市，以2022年4月22日的户口所在地为准)，并包含在杭高校的全日制普通高校应届毕业生及杭州市生源的非在杭高校全日制普通高校应届毕业生，浙江省户籍范围依此类推。随军家属报考的，户籍范围不受限制。
报名时间：2022年4月22日9时—4月28日中午12时
考试包括笔试和面试。
时间：2022年5月29日上午
9:00—10:00 《职业能力倾向测验》
10:00—12:00 《综合应用能力》
题型：两个科目考试连续进行，试题合订为一个题本。其中，《职业能力倾向测验》为客观题，《综合应用能力》为主观题，满分均为 100 分。
