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谁说酒店餐饮人转行难?这份攻略你收好!

作者:本站编辑      2025-06-25 23:22:26     0
谁说酒店餐饮人转行难?这份攻略你收好!

谁说酒店餐饮人转行难?这份攻略你收好!

上篇笔记我们讲了前厅人转行高上岸率的七个岗位,那今天就来分享餐饮人转行不能错过的七个岗位!错过了上期的前厅小伙伴可以进到主页补课哦!\n会务专员。工作内容主要是布置会场,配合服务团队提供餐饮服务工作。对于有过宴会和中餐经验的酒店人来说简直量身定做小菜一碟。有了豪华或者奢华酒店的背书,基本上投了就能拿offer!\n婚礼策划。对于平时经常和婚礼策划公司打交道的宴会小伙伴来说,除了要从头学起制定策划方案以外,全都是平时就有接触过的工作!规划婚礼场地,把握布置效果,协调个环节执行进度,与酒店及新人沟通。这也难怪hr偏爱我们酒店人!\n本地生活BD。主要就是跑跑商户,促进合作签约。平时我们想的是如何提升平台评分,现在可以通过平台培训去指导商户如何提升评分!工资高就算了,怎么还这么有成就感啊!\n餐饮督导。在酒店里哪怕做主管经理,也始终要去面客。但社会餐饮的督导基本是不面客的。日常工作就是督导门店落实sop,制定sop学习计划并考核,指导门店qsc和质量管理等工作。hr对酒店餐饮人也特别友好~\n餐饮品牌策划。老实说,这个岗位对餐饮人来说还是有一定门槛的。但是相比于单一的markting候选人来说,有餐饮经验又有marketing嗅觉的候选人才是hr的最优选!如果要投这个岗位,一定要提前准备简历和面试哦~\n酒业客户经理。餐饮人最大的优势,就是人员流动带来的巨大人脉!这个工作偏销售性质,看起来和餐饮这种服务性质的工作不是很搭。但你带着资源找工作,还不是hr求着你去入职?\n总助/董助(餐饮行业)市面上的这个岗位招聘要求基本都会写“有餐饮行业经验优先”。当然,工作内容更侧重于行政管理,但有了餐饮积累才能更好的辅助老板处理工作里的杂活~如果你既有餐饮服务经验,又有餐饮部秘书或文员的经验,简直是绝杀!\nPs:上一篇关于前厅人转行的笔记受到了好多小伙伴的喜爱,所以我们后面会更新sales&marketing转行必投岗位和考公考编必报岗位。希望能够帮大家走出迷茫~ 如果你对我们接下来的内容也感兴趣的话,就动动小手点个关注吧~@职场薯 @知识薯\n#酒店人 #餐饮 #酒店管理 #旅游管理 #爱官方大大官方大大我要上热门 #转行 #餐饮部 #实习生 #爱官方官方大大求热门没流量啦 #会务 #婚礼策划 #总助

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