Hi，各位职场er，我是明白人。\n不知不觉，2025已经过半。刷着各种“降本增效”、“行业洗牌”的新闻，感受着AIGC每天都在进化，很多人私下问我：现在这种环境，感觉越来越没安全感，到底要怎么做，才能不被淘汰？\n很多人下意识的反应是：要么更拼命加班，用“苦劳”换“功劳”；要么报一堆AI课，盲目学各种工具。\n但作为过来人，我想说：在看不清方向的时候，低头猛冲，往往会南辕北辙。\n今天，我想和你聊聊，在2025下半场，职场真正的“铁饭碗”到底是什么。\n它不是某个公司或岗位，而是一种我们每个人都可以打造的【个人T型竞争力】。\n“T”这个字母很形象，代表着你的能力结构： “T”的那一“纵” (丨)：是你的核心深度。 是你“人无我有”的独门绝技。比如：\n你是全部门做PPT最清晰、最快的那个。\n你是团队里最懂某个垂类业务，能提供独到见解的那个。\n你是公司里最会用数据说话，能从报表里挖出金子的那个。\n这一纵，是AI短期内无法企及的、结合了经验和判断的**“深度壁垒”**。它是你的立身之本。\n“T”的那一“横” (一)：是你的关联广度。 是你“人有我优”的通用能力。比如：\n向上管理的能力： 能精准get到老板的真实意图。\n跨界协作的能力： 能调动不同部门的资源，搞定复杂项目。\n复盘总结的能力： 能把事做成，更能把做成事的方法论沉淀下来。\n这一横，是AI缺乏的、与人打交道的**“温度”和“格局”**。它决定了你能走多远。\n所以，在当前环境下，真正的破局点在于： 把80%的精力，all in去挖深你的“那一纵”，成为你所在领域无可替代的专家。 再用20%的精力，去拓展你的“那一横”，学习那些AI无法复制的软技能。\n当你的专业足够深，又能融会贯通时，你就拥有了穿越周期的底气。外界环境再变，你这块“铁饭碗”，谁也抢不走。\n别再为不确定的外部环境焦虑了，真正的安全感，来源于打造100%确定的自己。\n下一篇，我们具体聊聊：普通人如何快速找到并加深自己的“那一纵”？\n记得关注我，在职场的路上，做个通透的明白人。\n#职场 #职场干货 #个人成长 #升职加薪 #职场新人 #T型人才 #AI时代 #降本增效 #职场明白人 #2025
