✅岗位选择\n1、先看看这些常见财务岗位：总账会计、审计、成本会计、出纳、财务总监/VP 等，不同岗位要求和薪资差异很大。\n.\n比如，三鼎云服招出纳专员，4 - 5K，要求1 - 3年经验、大专学历，需独立完成记账、税务申报等工作。\n.\n2、选利润率高的行业：制造业学习机会多但工资差异大，这些高毛利行业可重点关注：烟草制造（72%）、医药制造（43%）、酒饮料行业（36%）、仪器仪表及专用设备制造业（26%） ，金融、互联网行业商业模式好，利润也高，高利润行业更易有高薪\n.\n3、选朝阳行业：依据十四五规划等，集成电路、半导体、人工智能、新能源、高端医疗器械、高端装备、智能网联、生物技术等行业前景广阔\n-\n✅选对平台\n1、毕业生优先选大公司、上市公司、外企、高新技术企业，制度规范、福利好，跳槽还加分\n.\n2、工作4 - 6年没上升空间，可考虑初创公司，晋升机会多，但要选有大机构背景的，考察创始人履历，像有IPO成功经验、技术背景或深耕行业多年的更好，谨慎选B轮前的公司，C轮后相对安全，因为C轮通常要求有市场业绩。\n.\n注意：\n关注岗位重要性，出纳和会计助理门槛低，报表会计需实操经验，成本会计偏技术，费用和往来会计适合短期，税务会计企业较重视。\n-\n✅面试经验\n①自我介绍，一分钟内搞定，讲讲工作年限和上一份工作岗位就行。\n②面试官问过往工作内容，主要是想看看你能不能快速适应新工作。boss一般更在意你的专业能力和实操技能，另外还要求做事细心。\n③面试官问你有什么问题的时候，就从公司主要做什么产品或服务，应聘岗位具体要做些什么，财务部的岗位是怎么设置和分工的\n-\n✅工作建议\n①能进大公司别进小公司，大公司经营规范、抗风险强\n②优先国企，其次外企，最后民企，选老公司，成熟盈利模式和管理制度更靠谱\n③进盈利公司，亏损公司可能发不出工资\n④除非做审计助理，否则别轻易去事务所，基本是廉价劳动力。代账公司也尽量别去\n⑤岗位重要性排序：成本会计＞会计助理、费用会计、往来会计＞结算会计＞出纳，出纳别长做\n⑥别进规模太小且财务部就你一人的公司，100人以下且女老板的公司要慎重！\n⑦会计刚开始一定要把实操技能的提升作为首要任务，因为工作中很多时候都需要，不会碰到了很麻烦\n#会计#年后找工作#经验分享
