之前我分享过苏州的双休公司以及各区的好公司list，今天综合稳定性和发展前景的角度推荐10家年轻人值得去的公司，有互联网、医疗、新能源、传统制造等等。老规矩，标明了薪资和加班情况，请小伙伴们理性看待。
我在人力资源行业10多年，其中有5年做猎头和职业顾问，接触过各行各业，想说说企业裁员的问题。有的小伙伴反馈部分企业在过去2年有裁员的情况，这个是事实，但不能仅凭裁员去判断一家企业值不值得进。
现在企业降本增效是大趋势，效益不好、无法带来直接产出的业务及部门就会面临裁撤，为发展新的业务腾出空间。企业裁员和招人本身是不矛盾的，只要一家企业还在开拓新的业务，就还是会招人，诸如BAT、字节等大厂每年都有裁员的消息，但是新业务也在不断吸纳新的人员，大家依旧挤破脑袋想进去。
✅我过去5年间帮助400多人上岸好工作，给各位小伙伴整理了求职工具包：
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