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中国二冶集团有限公司招聘公告
一、企业简介
中国二冶集团有限公司是世界500强中国五矿以及中国中冶旗下的核心骨干子企业，是西北地区第一家“四特四甲”资质企业、国家高新技术企业，全国优秀建筑企业，作为冶金建设的“国家队”、基本建设的“主力军”、新兴产业的“领跑者”，公司历经68年的发展，逐步发展成为集工程总承包、项目投融资、房地产开发、钢结构及装备制造为一体的大型综合企业集团。
公司总部位于草原钢城—内蒙古包头，同时在成都、西安、南京、郑州、兰州、济南、长沙、厦门等主要城市设立了20多家区域实体公司及平台公司，经营版图覆盖全国。
二、招聘岗位及人数（55人）
工程项目策划岗（10名）、成本测算工作岗（10名）、二次经营管理工作岗（10名）、工程算量工作岗（10名）、物资设备管理工作岗（5名）、设计优化工作岗（5名）、技术方案优化管理工作岗（5名）。
三、招聘要求
（一）基本条件
1.品行端正，忠诚企业，认同和遵循公司的企业文化理念，具有强烈的事业心、使命感；
2.具备履行岗位职责所要求的专业能力和实践经验，具有较好的分析判断、语言表达、文字写作能力；
3.有良好的团队互助精神和个人职业素养，严格遵守廉洁自律准则，公私分明，谨慎用权，诚实守信；
4.具备良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
（二）资格条件
1.工程项目策划岗
（1）年龄45周岁以下，本科及以上学历，工程类相关专业毕业；
（2）8年及以上工程项目管理工作经验，且具备项目部领导班子或机关部门负责人岗位任职经历；
（3）具有丰富的项目策划经验，能够根据项目特点和实际情况，编制切实有效的、具有可操作性的项目策划方案，并进行项目策划的全过程管理，熟练绘制时标网络图，熟练掌握天正等CAD制图软件；
（4）持有一级建造师等注册类证书者优先。
2.成本测算工作岗
（1）年龄45周岁以下，本科及以上学历，工程类相关专业；
（2）8年以上工程成本相关工作经验，且具备项目商务经理、经营负责人或机关部门负责人岗位任职经历；
（3）具备编制优质商务策划并指导项目实行的能力，能够对中标预算与责任成本对比分析工作，重点分析清单盈利子项、亏损子项、量差子项、索赔点、风险点。对成本管控检查、监督、纠偏，竣工结算后评价管理，掌握行业分包价格、掌握造价相关指标；
（4）持有一级造价师、一级建造师等注册证书者优先。
3.二次经营管理工作岗
（1）年龄45周岁以下，本科及以上学历，工程类相关专业；
（2）8年以上工程商务经营相关工作经验，且具备项目商务经理、经营负责人或机关部门负责人岗位任职经历；
（3）具备编制优质商务策划并指导项目实行的能力，能够通过现场调查、分析技术经济指标、清单构成、摸清潜在的费用风险，参与线索梳理、清单组价、资料编制、上报审批、跟踪等工作，掌握造价相关指标；
（4）持有一级造价师、一级建造师等注册证书者优先。
4.工程算量工作岗
（1）年龄40周岁以下，统招本科及以上学历，工程类相关专业；
（2）5年及以上项目商务经营工作经验；
（3）具有识图能力，针对工业类图纸能够进行手算，熟悉清单及定额的计算规则，能够熟练应用广联达、同望及算王等计量、计价软件，掌握造价相关指标。
5.物资设备管理工作岗
（1）年龄45周岁以下，本科及以上学历，工程类相关专业；
（2）8年以上工程物资管理相关工作经验，且具备项目物资负责人或机关部门负责人岗位任职经历；
（3）掌握市场材料、机械价格、掌握材料消耗相关指标，熟悉物资到货的验收检验、入库出库、库存盘点、结算、工程余废料处置以及机械租赁结算等工作；
（4）具备物资成本对比分析能力，能够通过材料预算量、实际到货量、分包领用量、实际使用量、库存结余量及废旧物资处置量等相关数据理清物资量控过程管理；
（5）具备编制物资、设备、机械等优质招标采购策划及现场物资管理策划并指导项目实施的能力，能够通过现场检查、调查和沟通，线索梳理，分析潜在风险，为项目提出合理化工作建议，跟踪项目落地执行情况等工作；
（6）持有一、二级建造师等注册证书者优先。
6.设计优化工作岗
（1）年龄45周岁以下，本科及以上学历，工程类相关专业；
（2）8年以上工程设计相关工作经验，拥有土建结构设计，钢结构设计、BIM应用等相关工作经验，具有设计院工作经历优先录用；
（3）具备识别设计风险并提出应对措施能力，能够提出策划设计思路、重难点、优化点等关键环节，能够根据效果图、施工图、施工图预算、地域性规范或标准提出的策划点，提出设计优化方案；
（4）具备独立编制设计专项策划并指导项目实行的能力；
（5）持有结构师、一级建造师等注册证书者优先。
7.技术方案优化管理工作岗
（1）年龄50周岁以下，本科及以上学历,工程类相关专业;
（2）10年以上工程技术管理相关工作经验，且承担过5亿元以上工程项目经理或项目总工程师、技术负责人，具有丰富的工程项目技术管理工作经验；
（3）熟悉国家在工程技术方案的法律、法规、规范、标准，掌握工程项目技术管理方面的各项规章制度；
（4）具备编制重大工程项目策划和重大技术方案及方案优化并指导项目实施的能力；
（5）持有一级建造师、高级工程师等证书者优先。
以上职位有建筑央企工作经验者优先录用，特别优秀人员可适当放宽招聘条件。
四、工作地点
公司可根据本人意愿，满足个性化的工作地点诉求。
五、薪酬福利
公司提供多元化的、具有市场竞争力的薪酬福利待遇，且可根据应聘者个人意愿属地化参加社会保险及公积金。紧缺成熟人才可执行协议工资制，具体情况面议。
六、招聘程序
应聘人员请将个人简历按“姓名+应聘岗位”形式投递至邮箱（见文末），经初选、面试合格后办理相关录用手续。
七、联系方式
公司地址：内蒙古包头市稀土高新区黄河大街83甲
公司官网：http://www.csmcc.cn
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